Overtuigingskracht

Je voelt je (negatief) gespannen bij het naar voren brengen van jouw mening. Je wil graag jouw collega's in hun mening of oordeel beïnvloeden, maar twijfelt steeds over de toegevoegde waarden van jouw inbreng. In deze training vind je manieren om jouw overtuigingskracht te vergroten.

Doelgroep
Iedereen die zeer gericht aan hun overtuigingskracht wil werken. Je bent communicatief vaardig, maar verliest in sommige situaties jouw (zelf) vertrouwen. Je hebt eerder een vaardigheidstraining gevolgd op dit terrein of een training gespreksvaardigheden. Je beschikt over minimaal vijf jaar werkervaring.

Resultaat
Je ontwikkelt jouw overtuigingskracht, waardoor je 'sterker' overkomt bij anderen.

Inhoud

  • inzicht in hoe (weinig) overtuigend je bent of denkt te zijn;
  • inzicht in de wijze waarop je overtuigend kunt zijn en wat je daarin belemmert;
  • een persoonlijke aanpak om overtuigender te zijn:
    • weten waar anderen gevoelig voor zijn;
    • anderen meevoeren in uw argumentatie, het voordeel voor de ander laten zien, anderen voor ideeën winnen;
    • last but not least: uzelf overtuigen.
  • opstellen van een persoonlijk actieplan.

Methoden en werkvormen

  • onderwijsleergesprek;
  • gestructureerde discussie;
  • ervaringsgerichte oefeningen;
  • persoonlijke casus;
  • gevarieerd programma;
  • rollenspellen met trainingsacteur;
  • verhouding theorie - praktijk: 30-70.

Indiduele intake
In een persoonlijk gesprek maak je kennis met de trainer en stem je samen de leervragen voor de (individuele) training af.

Aantal trainingsdagen
Wij adviseren hiervoor twee trainingsdagen.

Coachingsgesprek
Na de training vindt een afrondend gesprek plaats, waarbij de transfer naar de praktijk centraal staat.

Ben je geïnteresseerd in een maatwerktraining overtuigingskracht? Neem dan persoonlijk contact op of vul het contactformulier in.